GÉNÉRATION IPSEN – POUR UN CHANGEMENT POSITIF
Au-delà de notre mission auprès des patients, notre responsabilité en tant qu’entreprise se vit à travers une identité qui unit nos collaborateurs autour d’une vision commune Génération Ipsen – Pour un changement positif.
À travers Génération Ipsen, nous promouvons une culture de l’intégrité et de la responsabilité à tous les niveaux de l’entreprise. Une culture qui nous encourage à dépasser nos engagements, et à prendre conscience du rôle que chacun doit jouer pour contribuer à un changement positif. Nous définissons des objectifs spécifiques et établissons de manière proactive la façon dont nous les atteindrons — en inspirant et en donnant à chacun les moyens d’agir pour créer un monde meilleur et plus sain pour les générations futures.
Génération Ipsen se concentre sur la conduite d’actions positives autour de quatre piliers :
ENVIRONNEMENT
Chez Ipsen, nous sommes engagés en faveur d’un avenir durable pour notre planète et nos communautés. Notre approche globale en matière d’environnement repose sur la promotion de la consommation et de la production responsable.
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PATIENTS
Les patients sont au cœur de toutes nos activités. Grâce à notre spécialisation dans des maladies très spécifiques dans lesquelles les traitements sont inexistants ou peu nombreux en oncologie, maladies rares et neurosciences.
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COLLABORATEURS
Des collaborateurs passionnés qui ont un réel impact, tous les jours. En plus des patients, nous avons à cœur de prendre soin de nos collaborateurs et de nos communautés.
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GOUVERNANCE
Notre responsabilité repose sur une culture éthique forte. A tous les niveaux de l’organisation et dans toutes nos opérations, nous nous engageons à agir avec intégrité et transparence.
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ALLSC-FR-001356 – juin 2024