La responsabilité est notre politique
GÉNÉRATION IPSEN – POUR UN CHANGEMENT POSITIF
Chez Ipsen, notre engagement en matière de responsabilité se vit à travers une identité qui fédère nos collaborateurs autour d’une vision commune : Génération Ipsen – Pour un changement positif.
À travers Génération Ipsen, nous encourageons une culture de la responsabilité qui touche tous les pans de nos activités. Une culture qui nous incite à dépasser nos engagements, et à prendre conscience du rôle que chacun doit jouer pour contribuer à un changement positif. Nous définissons des objectifs spécifiques et déterminons de manière proactive les mesures que nous mettrons en œuvre pour y parvenir — une démarche inspirante et responsabilisante qui nous permettra de bâtir un monde meilleur et plus sain pour les générations futures.
Generation Ipsen se concentre sur la conduite d’actions positives reposant sur quatre piliers :
ENVIRONNEMENT
Prendre soin de la planète
Le changement climatique représente le plus grand défi de notre génération. Chez Ipsen, nous nous engageons à apporter notre contribution pour réduire les atteintes à l’environnement et préserver les milieux naturels, en façonnant un avenir plus durable. Notre action en matière d’environnement se concentre sur trois objectifs :
- Mener une action sur le climat
- Préserver les ressources naturelles
- Protéger les écosystèmes sains.
Nous avons établi des objectifs à court et long terme conformes aux dernières avancées scientifiques et technologiques pour obtenir des résultats concrets.
PATIENTS
Les patients sont au cœur de toutes nos activités
Grâce à notre spécialisation dans les domaines de l’oncologie, des maladies rares et des neurosciences, nous sommes en mesure de mieux comprendre les besoins et l’expérience des patients. Notre objectif est d’aller encore plus loin dans notre approche centrée sur les patients, en ayant un impact positif concret sur les soins médicaux et l’état de santé des patients dans nos domaines thérapeutiques, grâce à une connaissance approfondie du parcours de soins. Le retour d’expérience des patients est essentiel pour remettre en question l’immobilisme, tout comme la collaboration avec les systèmes de santé peut contribuer à améliorer la vie des patients partout dans le monde.
Notre action pour mieux accompagner les Patients s’articule autour de trois objectifs :
- Offrir une expérience véritablement centrée sur le patient
- Permettre l’accès à une santé de qualité
- Stimuler l’innovation
Chez Ipsen, nous continuerons à travailler avec Patients for Patients, car ils nous aident à orienter nos priorités en matière d’innovation et d’investissement.
COLLABORATEURS
Soutenir des collaborateurs passionnés qui produisent un réel impact au quotidie
En plus des patients, nous avons à cœur d’accompagner du mieux possible nos collaborateurs et les communautés que nous servons. Nous pensons que tous nos collaborateurs doivent être traités équitablement, où qu’ils se trouvent. Nous pensons que tous les employés doivent être traités équitablement et nous travaillons avec diligence pour optimiser la santé, la sécurité et le bien-être de nos équipes. Nous cherchons également à produire un impact positif sur les communautés que nous servons à travers nos activités.
Notre action en faveur de nos collaborateurs et de nos communautés se concentre sur trois objectifs :
- Prendre soin de nos équipes et de nos communautés.
- Encourager et récompenser les talents
- Promouvoir la diversité et l’inclusion
GOUVERNANCE
Agir avec intégrité et transparence
Notre responsabilité repose sur une culture éthique forte. À tous les niveaux de notre organisation et dans toutes nos activités, nous nous engageons à agir avec intégrité et transparence. Notre gouvernance repose sur les engagements suivants :
- Faire ce qui est juste. Et non ce qui est facile.
- S’appuyer sur notre stratégie : Focaliser nos efforts. Ensemble. Pour les patients et la société
- Un succès obtenu grâce à une gestion responsable
Ce dévouement permet à tous les niveaux de l’organisation d’agir dans le meilleur intérêt des patients, de nos partenaires et de la société.
Dons aux organismes de bienfaisance
Ipsen fait des dons à des organismes de bienfaisance ou à but non lucratif situés au Canada qui sont alignés sur les priorités de responsabilité sociale de notre entreprise et se concentrent sur
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- les initiatives de santé et de services sociaux visant à améliorer la vie des patients, en particulier dans les domaines de l’oncologie, des neurosciences et des maladies rares;
- les programmes d’enseignement des sciences, de la technologie, de l’ingénierie et des mathématiques, ou STEM;
- la durabilité environnementale; et
- les initiatives qui visent à renforcer et à répondre aux besoins critiques dans les communautés où nos employés vivent et travaillent.
Les demandes de dons sont examinées et évaluées par le Comité d’examen des subventions et des dons d’Ipsen, qui se réunit tous les trimestres ou selon les besoins.
L’approbation des dons n’est jamais liée ou conditionnée à des prescriptions ou des achats antérieurs de produits Ipsen. Ipsen n’offre pas et ne fournit pas de dons pour encourager ou récompenser la prescription, l’achat, la commande ou la recommandation de produits Ipsen. Les dons ne sont pas fournis à des fins promotionnelles.
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